Mon expertise
Anticiper et préparer demain

Au quotidien, je suis à votre côté pour trouver les solutions adaptées aux évolutions du monde du travail et des ressources humaines. Je devance les changements majeurs, dans un univers de plus en plus mobile et collaboratif. Ma mission : vous accompagner vers des nouveaux modes de management, développer les compétences et les talents, découvrir les bons profils parmi la génération Y et Z.

Solutions

Parce que chaque situation est singulière, mes solutions s’adaptent, évoluent pour vous proposer les meilleures réponses à vos problématiques managériales et de ressources humaines.

Formations managériales

Pour révéler les talents, développer la créativité et les nouveaux modes de travail collaboratifs, je conçois des formations sur mesure en fonction de vos problématiques.

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Recrutement
Y & Z

Les générations Y et Z imposent de nouveaux défis culturels aux entreprises. Je vous accompagne dans le processus de recrutement et d’intégration des nouvelles générations.

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Conseil en management

Au cœur de vos équipes, je vous accompagne vers des nouveaux modes de management disruptifs, mêlant collaboratif, agilité et harmocratie.

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Un engagement social

Accompagner celles et ceux
qui feront le monde de demain.

J’ai à cœur d’être en lien permanent avec les nouvelles générations et le marché de l’emploi. La compréhension et le partage entre génération sont deux valeurs essentielles dans un monde en perpétuelle évolution. J’accompagne un jeudi par mois ceux et celles qui feront le monde de demain.

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Evénements et actualités

20 novembre 2018
normandie rh actu 01 960x720 - Digitalisation, intelligence artificielle…et l’humain dans tout ça ?

Digitalisation, intelligence artificielle…et l’humain dans tout ça ?

27 février 2018
agnes dolhem news 01 960x720 - Définition et particularités des générations Y et Z

Définition et particularités des générations Y et Z

30 novembre 2017
agnes dolhem news 02 960x720 - Les grands principes de l'holacratie

Les grands principes de l’holacratie

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